Punya Atasan Toxic yuk Merapat gan

Beranda

...

The Lounge
Punya Atasan Toxic yuk Merapat gan

taripuji987

26-02-2023 09:51

Punya Atasan Toxic yuk Merapat gan

Buat kalian yang sedang bekerja dimanapun pastinya pernah punya pengalaman tak menyenangkan bersama atasan kalian, entah dapat atasan yang galak, modian, yang selalu nambahin kerjaan, sampai ada yang tidak memberikan hak karyawanya seutuhnya.

Nah di thread ini ane bakal jabarin modelan atasan yang toxic buat karyawanya, alias bikin stres karyawan.

Quote:

1. Yang pertama tipekal atasan yang semaunya

Tipekal atasnya yang satu ini nih yang bikin pekerjaan tambah runyam, sukanya nambah nambah kerjaan bawahannya di luar jam kerja dan di luar job deks, alhasil kerjaan inti ngak kelar plus dapet omelan dari atasan.

kadang suka nyuruh hal-hal yang ngak penting kayak suruh bikin vidio unboxing paketan pribadi, suruh belanja sayur kepasar dll. dan kalo ngak di turutin marahnya kayak kita ngelakuin kesalahan yang besar plus ancaman bakal di pecat.

Quote:

2. Atasan yang over hemat atau pelit

Memang benar sih seorang pengusaha pastinya selalu berpikir untuk mencapai keuntungan ketimbang rugi, tpi pernah ngak sih kalian dapet atasan yang ngak mau rugi walaupun cuman seratus perak aja, dan apa-apa harus cari yang paling murah kalo dapet yanfg ngak murah bisa kena cerocosss, aduhhh.

nohope

Pernah nih rekan ane di suruh keliling toko cuman buat cari kertas HVS yang lebih murah lagi dan kalo bisa minta di kasih diskon, bahkan ada atasan yang entah sengaja atau ngak yang lupa bayar cicilan kredit dan akhirnya kena denda dan yang harus bayar dendanya ya karyawan yang bertugas mengingatkan padahal sebelumnya sudah di ingatkan berkali-kali untuk bayar cicilan kreditnya.

Quote:

3. Atasan yang terlalu gila kerja

terkadang sebagai karyawan kita memang harus di tuntut mengikuti cara kerja atasan kita, terkadang kita akan di hadapkan dengan atasan yang gila keja bahkan mereka menuntut kita untuk berkerja di luar jam kerja.

jika memang kerjaan itu harus di selesaikan saat itu juga dan untuk itu kita bisa mendapat uang lemburan terdengar masih wajar, namun jika di dalam perusahaan itu tak menyediakan uang lembur namun tetap di tuntut harus kerja lembur apakah masih masuk di akal

Quote:

4. Atasan yang tidak peduli dengan karyawanya

Banyak karyawan yang memutuskan berhenti bekerja karena tidak sejalan dengan atasan mereka, entah pekerjaan yang tak sesuai di awal atau jam kerja yang over, dan cara atasan memperlakukan karyawanya dengan semena mena.

Terkadang kita pasti pernah di omelin atasan karena kesalahan yang kita buat, tapi pernah ngak sih kalian di omelin sampai di maki-maki yang ngebuat kita ngak ada harga dirinya di mata atasan, padahal kesalahan yang kita buat bukan kesalahan yang fatal.

Ane pernah nih di omelin abis-abisan padahal ane ngak pernah ngelakuin kesalahan dan setiap pertanyaan atasan ane bisa ane jawab tapi emang dia pengen marah-marah aja makanya ane jadi sasaran buat di marahin, yah angap aja lagi apes.

Padahal karyawan merupakan sebuah aset yang berharga bagi sebuah perusahaan, dengan karyawan yang loyal, dan bekerja di bidangnya pastinya akan sangat membantu atasan dalam mengembangkan perusahaan tersebut.

Nah buat kalian yang mendapati sebuah perusahaan yang karyawanya sering resig, kalianharus menyiapkan mental dan hati kalian, terutama di posisi tersebut suka gonta ganti karyawan.

Quote:

5. Memperkerjakan karyawan yang salah

Semakin besar perusahaan maka semakin banyak juga pekerjaan yang akan di lakukan karyawan, untuk itu menambah karyawan sangatlah penting untuk meringankan pekerjaan karyawan lain yang jadi semakin banyak.

Namun apa jadinya jika si atasan menambah karyawan tapi bukan untuk membuat ringan karyawan lain tapi untuk membuat untung si atasan.

di tempat ane malah ada karyawan baru yang kerjanya dari hari senin sampai jumat, padahal karyawan lainya kerja full time dari senin sampai sabtu, itu juga sabtu ful day, adil ngak sih padahal statusnya sama-sama karyawan.

Quote:

6. Tidak pernah menghargai hasil kerja karyawanya

Gimana sih rasanya sudah bekerja sebaik mungkin tapi tak pernah di hargai, padahal jam kerja dan kerjaan sudah over tapi selalu di anggap ngak pernah kerja, kesalahan sedikit aja selalu di angap ngak becus kerjanya, ngak pernah kerja di kantor, kalo kerjaan kita terbilang bagus juga ngak pernah dapat penghargaan.

BPJS ngak ada, cuti ngak ada, gaji juga di bawah UMR bonus insentif juga kayak ngak iklas kasinya, udah gitu kerjanya ful day dari senin sampai sabtu, tapi selalu tidak di angap kita berkontribusi membesarkan perusahaan, ini perusahaan nya salah atau ane yang salah masuk perusahaan ya.

Itu dia gan tipekal-tipekal atasan yang toxic menurut pengalaman yang ane dapet, ya buat agan dan agan wati yang punya pengalaman lain bisa nih komen-komen, sekaligus kita saling curhat dan melampiasakan kekesalan memiliki atasan yang ngebuat stres.

Nikah Usia Muda vs Nikah Usia Matang
Inilah psikopat tersadis yang ada di Indonesia yang tak kalah dengan di flm

924

Kutip

Balasan

Guest

Tulis komentar menarik atau mention replykgpt untuk ngobrol seru

Mari bergabung, dapatkan informasi dan teman baru!

The Lounge

923.1KThread•83.3KAnggota

Terlama

Guest

Tulis komentar menarik atau mention replykgpt untuk ngobrol seru