1. Gaji
Gaji yang anda terima harus di tanyakan secara detail, apakah itu gaji bersih atau gaji kotor kita. Karena sebelum menandatangani surat perjanjian harus di baca secara detail dan ditanyakan bila tidak memahami.

2. Jenjang karir
Anda harus menanyakan jenjang karir di perusahaan, ini tidak salah untuk ditanyakan karena harus perlu di ketahui. Agar kita paham karir kita di perusahaan itu, apakah perusahaan itu bisa mengembangkan perusahaannya sehingga karir karyawan juga akan berkembang.
Karena itu akan mustahil bisa berkembang bila perusahaan tidak memiliki cabang dan group. Karena jumlah karyawan pada perusahaan terbatas, dan kesempatan itu akan didapat bila ada yang mengundurkan diri, pensiun dan meninggal.

3. Suasana kerja
Sebelum kita memutuskan untuk bergabung di perusahaan tersebut, sebelumnya kita harus mengetahui perusahaan tersebut bagaimana situasi kerjanya, tingkat keamanan dan keselamatan bekerja disana. Bisa dicari informasi melalui internet dan orang-orang yang pernah bekerja disana.

4. Letak perusahaan
Anda harus memperhatikan dan memperhitungkan tempat tinggal saudara dengan letak perusahaan. Harus memikirkan dan memutuskan untuk bergabung, apabila perusahaan itu letaknya jauh atau berada di luar pulau ini perlu berdiskusi dengan keluarga.

Karena tidak mungkin pulang pergi dari rumah, harus mencari tempat tinggal baru serta memperkirakan gaji yang didapat dengan pengeluaran apakah masih memungkinkan untuk di ambil atau tidak. Bila setelah di hitung-hitung tidak sesuai segera ambil keputusan dan mencari yang lain.

5.Tunjangan kerja
Anda harus menanyakan tunjangan apa saja yang bakal saudara terima, Biasanya pada perjanjian kerja sebagian tertera dan sebgaian lagi tidak. Itu di ketahui setelah dilapangan. Untuk lebih jelasnya perlu di tanyakan pada pihak interviewer agar jelas.

Apa saja tunjangan yang di dapat seperti kesehatan, perumahan dan fasilitas, tunjangan keluarga, tunjangan transport, THR dan yang lain-lain bila masih di rasa kurang perlu dipertanyakan agar semuanya jelas.

6. Kontrak kerja


Beberapa hal yang perlu anda perhatikan ketika mendapatkan offering letter (penawaran kerja) dari perusahaan:
1. Gaji
Gaji yang anda terima harus di tanyakan secara detail, apakah itu gaji bersih atau gaji kotor kita. Karena sebelum menandatangani surat perjanjian harus di baca secara detail dan ditanyakan bila tidak memahami.

2. Jenjang karir
Anda harus menanyakan jenjang karir di perusahaan, ini tidak salah untuk ditanyakan karena harus perlu di ketahui. Agar kita paham karir kita di perusahaan itu, apakah perusahaan itu bisa mengembangkan perusahaannya sehingga karir karyawan juga akan berkembang. Baca selanjutnya disini.

Artikel yang direkomendasikan untuk dibaca: