Karyawan adalah aset terpenting yang memiliki pengaruh sangat besar terhadap kesuksesan sebuah perusahaan. Setiap perusahaan atau organisasi pasti selalu bersaing untuk menjadi lebih dominan dan akhirnya dapat memenangkan persaingan tersebut.
Apakah Anda pernah memperhatikan rekan-rekan kerja Anda di kantor? Apakah ada yang memiliki wajah dan penampilannya biasa-biasa saja tetapi cukup menyenangkan, enak dilihat maupun diajak bicara? Namun jika kita lihat-lihat lebih jauh tidak ada sesuatu yang menonjol pada dirinya, semua terlihat biasa-biasa aja. Tapi herannya walau biasa saja dia tetap keliatan menarik. Kenapa seperti itu? Bisa dipastikan orang tersebut memiliki kharisma.
Banyak orang yang mengatakan bahwa kharisma yang dipancarkan seseorang merupakan ‘Turunan’ sejak lahir. Artinya ada yang ditakdirkan memiliki kharisma dan ada yang tidak. Seseorang yang tidak punya kharisma meskipun memiliki wajah yang tampan atau cantik dan punya otak yang cemerlang, tetapi kelihatan kurang menarik. Sepertinya ada sesuatu yang kurang pada dirinya. Tapi kharisma seseorang juga bisa bersifat subyektif atau dipengaruhi like or dislike. Namun, terlepas dari semua itu sebetulnya kharisma bisa dipelajari dan diusahakan.
Berikut ini merupakan tipe-tipe kepribadian karyawan:

1. Optimis
Tipe pekerja optimis merupakan orang yang menyukai atau gemar bekerja di perusahaannya dan mereka percaya akan budaya kerja perusahaaan. Ketika mereka menemukan pekerjaan, mereka akan berinisiatif menemukan solusi. Apabila tipe ini cocok dengan Anda, carilah mentor yang hebat untuk membimbing, tetaplah terbuka, dan jangan pernah pedulikan komentar rekan kerja yang negatif.

2. Egois
Untuk tipe egois mereka adalah orang – orang yang sangat senang menyalahkan orang lain, suka membanggakan diri sendiri, dan terbilang sangat licik. Mereka lebih suka memilih agenda pribadi, dan tidak ingin melangkah terlalu jauh dalam pekerjaan kantor maupun dalam menjalin pertemanan di tempat kerja. Apabila tipe ini adalah Anda, sadarlah bahwa untuk menjadi sukses adalah dengan cara berpikir optimis dan positif. Coba untuk berhentilah mencari jalan pintas, dan jadilah pribadi yang lebih baik.

3. Pekerja Keras
Tipe ini merupakan tipe orang yang apabila datang ke kantor pasti selalu tiba lebih awal, dan pulang kerja paling akhir. Tipe seperti ini selalu percaya bahwa tempat perusahaan mereka bekerja akan membayar semua pengorbanan yang mereka lakukan. Jika menurut Anda tipe ini sesuai dengan Anda, maka cobalah untuk mengambil cuti liburan jika memungkinkan.

4. Pengeluh
Tipe karyawan seperti ini pasti ada selalu di setiap perusahaan. Mereka adalah orang-orang yang biasanya sangat peduli terhadap hal-hal detail apabila aada yang kurang dari perusahaan. Apabila Anda termasuk tipe ini, cobalah untuk lebih banyak berkomunikasi dengan orang yang memiliki tipe yang sama dengan Anda.

5. Realistis.
Tipe karyawan seperti ini merupakan orang yang selalu mengatakan hal yang apa adanya. Tipe ini adalah tipe yang sangat baik bekerja di bidang keuangan. Pada umumnya pekerja dengan karakter ini terbilang kurang kreatif. Apabila Anda termasuk salah satunya, ingatlah bawa kejujuran terkadang harus disampaikan pada saat waktu yang tepat.

6. Pengasuh.
Tipe ini sangata cocok apabila berada dekat dengan orang optimis, tipe ini akan menjadi pencari solusi, jika mereka dekat dengan orang yang mengeluh, mereka akan menyediakan telinga untuk mendengar segala keluh kesah.