Betul Gan, Karena itu Uinvest, bertransformasi...

Referensinya sudah pernah saya posting 12 Nov 2013, dan ada di Index juga sbb : http://www.kaskus.co.id/show_post/52...is-your-friend

Uinvest mirip dengan Perusahaan Ventura : http://sikapiuangmu.ojk.go.id/id/art...-modal-ventura

Dimana, menurut OJK, Perusahaan Ventura tersebut meliputi :
1. Penyertaan saham (equity participation)
2. Penyertaan melalui pembelian obligasi konversi (quasi equity participation)
3. Pembiayaan berdasarkan pembagian atas hasil usaha (profit/revenue sharing)

Sesuai Informasi MC dengan DD sekitar 10 Juli 2013, dijelaskan bahwa Uinvest pada awalnya adal Group Companies :



Legalitas yg terpenting disini adalah untuk menjembatani Transaksi Keuangan, Dengan dukungan System IT yg KUAT.
Sedangkan secara Bisnis Praktis, Uinvest adalah Group Perusahaan yg menjembatani, BOs dengan Investor.

Secara Umum, Crowdfunding belom ada Regulasinya, Demikian trendnya nanti bersifat desentralisasi. Dan ini sudah di Achieved atau di paksa Achieved di Tahun 2013, itulah Kenapa bagi Uinvest, Kasus WD nomor dua, yg terpenting adalah :

1. Transformasi Uinvest yg sudah menjadi Target di 2013, Achieved
2. Own Financial Infra yg menjadi Isu juga sekaligus Achieved, dengan dibangunnya UPAY dan System Distribusi : TOP + D (Sebagai Pengganti All PP yg ada)

Regulasi secara keseluruhan dan Financial Infra yg tdk melanggar AML Law.
Implementasi Target 2013 : http://www.kaskus.co.id/show_post/53...payment-system

Masalah WD, akan otomatis CLOSED saat Financial Infra Uinvest siap .
Beberapa kali DD dan Eugene bilang di MC 10 Juli 2013 dan 13 Nov 2013, We Never Be Wrong, Because Business still generate Income

DD 10 Juli 2013 :



Demikian menurut Eugene 13 Nov 2013 :

This program resolves one and the most important issues we currently have - liquidity of UInvest products and correct functioning of money transfer system. Without these two there is no UInvest. UInvest is a kind of system where each part is very important.


BTW, Pada awalnya untuk Financial Infra ini, Uinvest akan memakai Broker. Dimana ada 2 Broker yg akan di beli untuk proses ini. Pertama, Broker yg ada di Ukraina untuk Uinvestor dari Ukraina dan Broker yg ada di USA untuk Uinvest Internasional.

Akan tetapi, Hal itu kemudian di tunda, adjustment Bisnis dilakukan dan selanjutnya....Franchise, UICloud dan Own Financial System di Develop. Dimana ini Lebih MURAH dibandingkan dengan memakai Broker.





Formasinya kurang lebih menjadi sbb :



Dimana nantinya, Balance UI yg ada di Affiliated Companies hanya berfungsi sebagai GARANSI, dengan Nilai Tinggi. Sedangkan Likuiditas Deviden akan diarahkan ke CASH.

Untuk UI Cloud, sudah ALL CASH, sesuai Regulasi, baik itu Modal dan Deviden, dengan FPs sebagai "Bank" Processing yg harus LEGAL menyesuaikan LEGALITAS LEMBAGA KEUANGAN, masing masing Negara. Semua System, Bisnis dan lain lainnya di Handle oleh Uinvest.

Bank yg dipakai oleh Uinvest, yg dalam hal ini Affiliated Companies, adalah International Bank.

MC 19 Maret 2014 :



Affiliated Companies inilah yg membacked asset Balance UI yg merupakan Elektronik Currency yg di develop Uinvest.



Diagram FLOW Uinvest : http://www.kaskus.co.id/show_post/53...13-sd-mei-2014
Seputar Uinvest : http://www.kaskus.co.id/show_post/53...eputar-uinvest



Referensi selanjutnya : http://www.kaskus.co.id/show_post/53...ormasi-uinvest

Transisi dan Target Tahun 2014 :

Eksisting :



Next Target :



Perlukah Transformasi Bisnis ?
Ada baiknya untuk itu bisa mengikuti KISAH RAJAWALI berikut ini.....



Burung rajawali adalah burung yang paling panjang usianya. Seekor burung rajawali bisa mencapai umur hingga 70 tahun. Tapi untuk mencapai umur tersebut adalah PILIHAN bagi seekor rajawali, apakah dia hidup sampai 70 tahun atau hanya sampai 40 tahun.

Ketika burung rajawali mencapai umur 40 tahun, maka untuk dapat hidup lebih panjang 30 tahun lagi, dia harus melewati transformasi tubuh yang sangat menyakitkan. Pada saat inilah seekor rajawali harus menentukan pilihan untuk melewati transformasi yang menyakitkan itu atau melewati sisa hidup yang tidak menyakitkan namun singkat menuju kematian.

Pada umur 40 tahun paruh rajawali sudah sangat bengkok dan panjang hingga mencapai lehernya sehingga ia akan sulit untuk makan. Cakar-cakarnya pun sudah tidak tajam. Bulu pada sayapnya juga sudah sangat tebal sehingga ia sangat sulit untuk dapat terbang tinggi.

Bila seekor rajawali memutuskan untuk melewati transformasi tubuh yang menyakitkan tersebut, maka ia harus terbang mencapai pegunungan yang tinggi kemudian membangun sarang di puncak gunung tersebut. Lalu, dia akan mematuk-matuk paruhnya pada bebatuan di gunung sehingga paruhnya lepas.

Setelah beberapa lama paruh barunya akan muncul. Dengan paruhnya yang baru, ia akan mecabut kukunya satu-persatu dan menunggu hingga kuku-kuku baru yang lebih tajam tumbuh. Ketika kuku-kuku tersebut tumbuh, ia akan mencabut bulu sayapnya sehingga rontok semua dan menunggu bulu-bulu baru tumbuh pada sayapnya. Ketika semua itu telah dilewati, rajawali itu dapat terbang kembali dan menjalani kehidupan normalnya.

Begitulah transformasi menyakitkan yang harus dilewati oleh seekor burung rajawali selama kurang lebih setengah tahun.

Seringkali agar kita dapat bertahan, kita harus melewati sebuah perubahan, terkadang kita harus membuang kenangan, kebiasaan dan semua tradisi kerja kita yang lama. Hanya dengan terbebas dari beban masa lalu, kita dapat memulai hidup yang baru.

Perubahan tidak dapat dilaksanakan tanpa menimbulkan ketidaknyaman, Bahkan sekalipun perubahan itu mengubah dari buruk menjadi lebih buruk.

7 (Tujuh) Prinsip Hidup Rajawali :

1. Rajawali Terbang Bersama Kelompoknya.
2. Rajawali Tetap terfokus kepada visinya dan tidak terpengaruh dengan hambatan apapun.
3. Rajawali Tinggalkan misi lama dan mulai misi baru.
4. Rajawali Menghadapi tantangan untuk mencapai keinginan yang lebih tinggi.
5. Rajawali Berjuang menghadapi ujian/cobaan untuk tetap berkomitmen.
6. Rajawali Memprioritaskan kehidupan keluarga dng komitmen & tanggung jawab kpd keluarga.
7. Rajawali Harus membuang kebiasan dan sikap negatif dan terus membangun karakter.

Sumber : http://yudoprasonto.wordpress.com/20...nsip-hidupnya/




Semoga Bermanfaat,

Tks

Regards