Pengaturan

Gambar

Lainnya

Tentang KASKUS

Pusat Bantuan

Hubungi Kami

KASKUS Plus

© 2024 KASKUS, PT Darta Media Indonesia. All rights reserved

warjodAvatar border
TS
warjod
Biar parpol 3 besar (Inilah Alasan agan golput 2014)
Gan, ane baca-baca di trit dibawah, ane coba rangkum mudah2an bisa mewakili, langsung gan

http://www.kaskus.co.id/thread/52a55...diisi-koruptor

http://www.kaskus.co.id/post/52aef83...cb17552d8b45ea

1. Tidak percaya dengan calon legislatif / Kecewa dengan legislatif sekarang

Quote:


Quote:


Solusi ane :
1. Coba caleg/capres berdialog dua arah dengan type pemilih seperti ini
2. Buatlah janji/kontrak politik dengan pemilih seperti ini

2. Kurang gairah / Ga jelas
Quote:


Solusi ane:
1. Minum obat emoticon-Smilie

3. Bingung
Quote:


Solusi :
Quote:


4. Tidak peduli
Quote:

Quote:


Solusi :
1. Coba caleg/capres berdialog dua arah dengan type pemilih seperti ini
2. Buatlah janji/kontrak politik dengan pemilih seperti ini

5. Sistem pemilu yang tidak benar
Quote:


1. Ane yang jadi caleg
2. Buatlah janji/kontrak politik dengan pemilih seperti ini

6. Argumen tingkat dewa
Quote:


Quote:


Solusi : emoticon-Bingung (S)

7. Belum cukup umur
Quote:


Solusi : Kimpoi dulu gan, mumpung masih ada 4 bulan lagi.

Kesimpulan :

1. Ane golput gan (Datang ke TPS tapi di colok semua gambarnya) alasannya no 5.
2. Buat yang milih, khususnya yang milih pemula, jangan mudah tergoda oleh rayuan menyesatkan. kalau moral anda mengatakan bahwa calon tidak cocok. Jangan memilih.
3. Standar baik dan benar itu relative, kita dilahirkan dari adat yang berbeda, pengalaman yang berbeda. Jangan memaksakan kehendak. Toleran penting untuk kemajuan bangsa



0
2.4K
30
GuestAvatar border
Guest
Tulis komentar menarik atau mention replykgpt untuk ngobrol seru
Mari bergabung, dapatkan informasi dan teman baru!
The Lounge
The LoungeKASKUS Official
923KThread83.1KAnggota
Terlama
GuestAvatar border
Guest
Tulis komentar menarik atau mention replykgpt untuk ngobrol seru
Ikuti KASKUS di
© 2023 KASKUS, PT Darta Media Indonesia. All rights reserved.